Adalet hizmetlerinin daha verimli, çabuk ve kapsamlı bir şekilde sunulması hedefiyle hayata geçirilecek bu büyük personel alım girişimiyle, ceza infaz müesseseleri, icra daireleri, adliye destek birimleri ile bakanlığın merkez ve taşra teşkilatları önemli ölçüde desteklenecek.
SÜREÇ İNCELEME SAFHASINDA
Adalet Bakanı Yılmaz Tunç, personel alım sürecindeki son durumu kamuoyu ile paylaştı. Memurlar.net Genel Yayın Yönetmeni Edip Üzen ile gerçekleştirdiği görüşmede Bakan Tunç, 22 bin kişilik personel alımı için talepte bulunduklarını ifade etti. Tunç, "İlgili mercilerle temaslarımız sürüyor, süreç değerlendirme aşamasında. Henüz resmi onay çıkmadı ancak hazırlıklarımız devam ediyor," şeklinde konuştu.
PERSONEL ALIMI HANGİ POZİSYONLARA YAPILACAK?
Hazırlanan taslak kadro planlamasına göre, Adalet Bakanlığı çatısı altında yapılması beklenen alımlar arasında Katip, Mübaşir, İnfaz ve Muhafaza Memuru, Koruma ve Güvenlik Görevlisi, Büro Personeli, Sağlık Memuru, Ruh Sağlığı Uzmanı, Öğretmen, Tekniker, Beslenme Uzmanı, Sürücü, Destek Personeli, Isıtma Teknisyeni, Aşçı gibi pek çok farklı meslek grubu bulunuyor. Bu geniş skala, adalet hizmetlerinin tüm alanlarında ihtiyaç duyulan personelin karşılanmasını amaçlıyor.
BAŞVURU KOŞULLARI NELER OLACAK?
Adalet Bakanlığı'nın personel alımına başvuracak adayların, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşıması gerekecek. Bu genel şartlar şu şekilde sıralanıyor:
- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
- Kamu haklarından yoksun bulunmamak,
- Sağlık durumu görevini yapmaya elverişli olmak,
- Yapılacak güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasından olumlu netice almak,
- Erkek adaylar için askerlik durumu bulunmamak (yapmış olmak, tecilli veya muaf olmak),
- Herhangi bir adli sicil kaydı bulunmamak,
- KPSS'den ilgili pozisyon için belirlenen yeterli puanı almış olmak,
- En az ortaöğretim, ön lisans veya lisans mezunu olmak.
Belirtilen genel koşulların yanı sıra, bazı özel pozisyonlar için adaylardan sertifika veya ilgili yönetmeliklerde belirtilen mesleki yeterlilik belgeleri de talep edilebilecek.
RESMİ DUYURU NİSAN AYINDA YAYINLANACAK
Adalet Bakanlığı ve Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü'nün ortaklaşa yürüteceği bu önemli alım sürecine dair resmi duyuru metninin en geç 30 Nisan 2025 tarihine kadar ilan edilmesi bekleniyor. Yayımlanacak olan resmi duyuru ile birlikte alım yapılacak kadroların ayrıntılı dağılımı, başvuru tarihleri, sınav süreçleri ve her bir pozisyon için aranan özel nitelikler de kesinleşmiş olacak.
