Ramazan ayı nedeniyle Vestel CEO’su Ergün Güler'in çalışanlarına gönderdiği mesaj, Zorlu Holding CEO’su Cem Köksal’ın sert tepki göstermesine yol açtı. Köksal, Güler’e gönderdiği e-postada “Dinden bağımsız bir duruşumuz var” ifadesini kullandı. Bu açıklama sosyal medyada büyük yankı uyandırırken, konuyla ilgili dikkat çeken sorular da gündeme geldi. Peki, Zorlu Holding CEO'su Cem Köksal kimdir? Cem Köksal'ın kariyeri nasıl şekillendi?
ZORLU HOLDİNG CEO'SU CEM KÖKSAL KİMDİR?
1967 yılında Ankara’da doğan Cem Köksal, eğitim hayatına Boğaziçi Üniversitesi Makine Mühendisliği Bölümü’nde başladı ve 1988 yılında mezun oldu. Ardından, 1990 yılında Bilkent Üniversitesi’nde yüksek lisansını tamamladı. Köksal, profesyonel kariyerine bankacılık sektöründe 1990-2002 yılları arasında çeşitli görevlerde bulunarak adım attı. İnterbank’ta 1990-1997 yılları arasında görev yaptıktan sonra, Denizbank’ta Genel Müdür Yardımcılığı yaptı. 2002 yılında Vestel’e Finanstan Sorumlu Başkan olarak katıldı ve 2012 yılında Zorlu Holding Mali İşler Grubu Başkanlığı’na atandı. Haziran 2024 itibarıyla Zorlu Holding CEO’su olarak göreve başlamıştır. Ayrıca, Zorlu Enerji, Vestel Elektronik ve Vestel Beyaz Eşya gibi grup şirketlerinde yönetim kurulu üyeliği yapan Köksal, Togg Yönetim Kurulu Üyesi olarak da görev almaktadır.
ERGÜN GÜLER’İN RAMAZAN MESAJI NEDİR?
Vestel CEO’su Ergün Güler, Ramazan ayının başlamasıyla birlikte şirket çalışanlarına bir mesaj gönderdi. Bu mesajda, Ramazan’ın birlik, beraberlik ve hoşgörü getiren bir ay olduğunu belirten Güler, şu ifadeleri kullandı:
"Değerli Ailem; Yaşamımıza birlik, beraberlik ve dostluk ile birlikte hoşgörü getiren Ramazan ayına kavuşmanın mutluluğunu yaşıyoruz. İnsan ilişkilerini güçlendiren ve umutları canlandıran bu güzel ayın ülkemize, dünyaya ve Vestel ailesinin siz değerli üyelerine barış, kardeşlik ve mutluluk getirmesini temenni ediyorum. Hz. Mevlana'nın Mesnevi'de dediği gibi: 'Ramazan Allah tarafından, bereket, hizmet ve yaradana yakınlaşma ayı olarak bahş edilmiş bir aydır. Aynı zamanda Allah'ın insanın kendi nefsini terbiye edişinden dolayı ona eğildiği, ona mükafat verdiği tenezzül ettiği aydır.' Hepinizi sevgiyle kucaklıyor, ailelerinizle birlikte huzur dolu bir Ramazan ayı diliyorum."
CEM KÖKSAL'DAN SERT UYARI
Zorlu Holding CEO’su Cem Köksal, Güler’in Ramazan mesajına verdiği tepkiyi tüm çalışanların görebileceği bir platformda belirtti. Köksal, “Ergün, bizim kurumsal olarak kutlanacak günler listemizde Ramazan ayı yer almıyor. Dini günlerden sadece Şeker ve Kurban Bayramları var. Bu grubun 70 yıllık tarihinde Ramazan kutlaması olmadı. Şirket olarak dinden bağımsız bir duruşumuz var,” diyerek, şirketin resmi duruşunu açıkladı. Ayrıca, Güler’i daha önce uyardığını hatırlatarak, “Lütfen bunun tekrarı olmasın,” şeklinde bir uyarıda bulundu. Köksal’ın bu sert açıklamaları, iş dünyasında ve sosyal medyada geniş bir tartışma başlattı.
VESTEL VE ZORLU HOLDİNG ARASINDAKİ GERİLİMİN ARKASINDA NELER VAR?
Vestel ve Zorlu Holding arasındaki bu gerilim, kurum içi iletişimde din ve inanç konularının nasıl ele alınması gerektiğine dair önemli bir tartışmayı da gündeme taşıdı. Çalışanlarına dini kutlamalarla ilgili mesaj göndermek isteyen yöneticiler, şirketin kurumsal duruşuyla örtüşmeyen bu tür davranışların yaratacağı olası sonuçları göz önünde bulundurmak durumunda. Bu olay, hem iş dünyası hem de sosyal medya üzerinden geniş bir şekilde konuşulmaya devam ediyor.
Sonuç olarak, Ergün Güler’in Ramazan mesajı ve Cem Köksal’ın buna verdiği tepki, dini inançlar ve şirket kültürü arasında denge kurmaya çalışan şirketlerin karşılaştığı zorlukları gözler önüne serdi. Bu tür olayların, kurumların iç iletişim stratejileri ve toplumsal değerlerle uyumlu bir şekilde yönetilmesi gerektiği bir kez daha vurgulandı.
