Mersin Üniversitesi bünyesinde görev yapan bir akademisyen, sosyal medya hesabından eski bir öğrencisinin kariyer adımlarını paylaştı. Akademisyen, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümünden mezun ettiği öğrencisiyle ulusal bir market zincirinde karşılaştı. Eski öğrencisinin market şubesinde kıdemli müdür yardımcısı pozisyonuna yükseldiğini öğrenen akademisyen, duyduğu gururu ve mutluluğu takipçileriyle paylaştı. Ancak bu paylaşım, kısa sürede sosyal medya kullanıcıları arasında geniş kapsamlı bir üniversite eğitimi ve istihdam tartışmasını tetikledi.

KARIYER MERKEZİ İLANi ILE BAŞLAYAN BAŞARI HİKÂYESİ

Öğrencisinin istihdam sürecine ilişkin detayları aktaran akademisyen, söz konusu iş fırsatının üniversitenin Kariyer Merkezi duyuruları sayesinde gerçekleştiğini ifade etti. Mezun gencin, Kariyer Merkezi üzerinden başvurduğu market zincirinde zamanla kıdem alarak yönetici kadrosuna girdiğini vurguladı. Öğrencisine meslek hayatında başarılar dileyen akademisyen, üniversite bünyesindeki kariyer yönlendirme çalışmalarının somut sonuçlar verdiğini belirtti.

Kemalpaşa'daki Ormanlık Alan Cinayetinde 3 Yıl Sonra Adalet
Kemalpaşa'daki Ormanlık Alan Cinayetinde 3 Yıl Sonra Adalet
İçeriği Görüntüle

DÖRT YILLIK EĞİTİM VE İSTİHDAM SEKTÖRÜ TARTIŞILDI

Paylaşım, kısa süre içerisinde çok sayıda etkileşim alırken kullanıcı yorumlarında belirgin bir fikir ayrılığı ortaya çıktı. Eleştirel yaklaşan gruptaki kullanıcılar, dört yıllık lisans eğitiminin ardından markette müdür yardımcılığı görevini yürütmenin bir başarı tablosu şeklinde sunulmasını doğru bulmadı. Birçok kullanıcı, perakende sektöründeki bu tür kadrolara erişmek için lisans diplomasının şart olmadığını savundu. Yorumlarda, yükseköğretim mezunlarının istihdam alanları ile aldıkları eğitimin niteliği arasındaki ilişki sorgulandı.

PERAKENDE SEKTÖRÜNDE YÖNETİCİLİK ROLLERİ SAVUNULDU

Diğer bir grup kullanıcı ise yapılan eleştirilerin haksız olduğunu dile getirerek perakende sektörünün büyüklüğüne dikkat çekti. İşletme eğitimi alan bir mezunun, kurumsal bir market zincirinde yöneticilik sorumluluğu üstlenmesini oldukça doğal karşıladıklarını belirttiler. Sektör fark etmeksizin iş hayatına alt kademelerden başlayıp yönetim kademelerine yükselmenin kıymetli bir kariyer adımı olduğunu vurguladılar. Böylece akademisyenin paylaşımı, yükseköğretim diplomalarının iş gücü piyasasındaki karşılığına dair kapsamlı bir kamuoyu tartışmasına dönüştü.