Kahramanmaraş Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü, 11-17 Mayıs Sosyal Güvenlik Haftası dolayısıyla önemli açıklamalarda bulundu. Müdürlük, kayıt dışı istihdamın hem bireysel hakları gasp ettiğini hem de ülke ekonomisine balta vurduğunu bildirdi.
SGK yetkilileri; personelin kuruma hiç bildirilmemesi veya maaşın eksik gösterilmesi durumlarının doğrudan kayıt dışı sayıldığını aktardı. Sigortalı çalışmanın anayasal bir zorunluluk olduğunu hatırlatan müdürlük, çalışanların kendi isteğiyle dahi sigortadan vazgeçemeyeceğini vurguladı. Özellikle sosyal yardım veya emekli aylığı alan vatandaşların, bu haklarını kaybetmemek adına sigortasız çalışmayı kabul etmelerinin gelecekte telafisi imkansız mağduriyetler yaratacağı ifade edildi.
ÇALIŞANLAR BÜYÜK HAK KAYIPLARI YAŞIYOR
Kayıt dışı çalışmanın işçiler için tam bir güvencesizlik olduğunu belirten SGK, bu durumun sonuçlarını listeledi. Sigortasız çalışanlar emeklilik hakkını kaybederken; iş kazası, meslek hastalığı ve işsizlik sigortası gibi hayati korumalardan mahrum kalıyor. Ayrıca bu kişilerin yıllık izin, kıdem tazminatı ve ihbar tazminatı gibi temel özlük haklarını yasal yollarla talep etmeleri imkansız hale geliyor. Sağlık hizmetlerine erişimde yaşanan riskler de cabası.
İŞVERENLER İÇİN AĞIR YAPTIRIMLAR
İşletmeler için kayıt dışı personel çalıştırmanın bedeli oldukça ağır oluyor. Denetimlerde usulsüzlük tespit edilen iş yerlerine çok yüksek tutarlarda idari para cezası uygulanıyor. Ayrıca bu işverenler, devletin sunduğu tüm teşvik ve desteklerden men ediliyor. Yaşanacak olası bir iş kazasında ise işverenin tüm masrafları cebinden ödemesi ve ağır hukuki sorumluluklarla baş başa kalması kaçınılmaz hale geliyor.
EKONOMİYE VE TOPLUMA ZARAR VERİYOR
Kayıt dışı istihdamın sadece tarafları değil, tüm toplumu yaraladığı belirtildi. Bu durumun dürüst esnaf üzerinde haksız rekabet oluşturduğuna değinen müdürlük; vergi kayıplarının artması ve sosyal güvenlik sisteminin zayıflamasının gelir dağılımındaki adaleti bozduğunu kaydetti.
VATANDAŞLARA “KONTROL EDİN” ÇAĞRISI
Vatandaşların mağdur olmaması için sigortalılık durumlarını düzenli olarak takip etmeleri istendi. Çalışanlar şu yollarla durumlarını sorgulayabilir:
-
e-Devlet kapısı üzerinden hizmet dökümü alarak,
-
ALO 170 İletişim Merkezini arayarak,
-
SGK İl Müdürlüklerine bizzat başvurarak.
Hakkının gasp edildiğini düşünen her bireyin CİMER veya ALO 170 üzerinden ihbarda bulunma yetkisi bulunuyor.
ÜCRET ÖDEMELERİNDE BANKA ZORUNLULUĞU
Denetimlerin sıkılaşacağını bildiren müdürlük, Türkiye genelinde 3 ve daha fazla çalışanı olan iş yerlerinde maaş ödemelerinin banka üzerinden yapılmasının yasal şart olduğunu hatırlattı. Elden nakit ödeme yapan işletmelerin, bu kuralı ihlal ettikleri gerekçesiyle cezai müeyyide ile karşılaşacağı açıklandı.
KAYITLI İSTİHDAM GELECEĞE YATIRIMDIR
Kahramanmaraş Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü, açıklamasını "Kayıtlı çalışmak sadece bir mecburiyet değil, çocukların ve ülkenin yarınlarına yapılan en büyük yatırımdır" sözleriyle noktalayarak herkesi sağduyulu olmaya çağırdı.
Next




