Next
7 Yılını Dolduranlara Kamuda İstihdam İmkanı
TBMM Genel Kurulu'nda kabul edilerek yasalaşan Uzman Erbaş Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun kapsamında, en az 7 yıl Türk Silahlı Kuvvetleri'nde görev yapan ve nitelik belgesi olumlu olan sözleşmeli er ve erbaşlara kamu kurumlarında görev alma hakkı tanındı.
Başvuru tarihinde 41 yaşını doldurmamış olmaları ve ilgili kadroların diğer şartlarını taşımaları halinde adaylar kamu kurumlarına atanabilecek.
Hangi Kadrolara Atanabilecekler?
Yeni düzenlemeye göre şartları sağlayan sözleşmeli er ve erbaşlar;
- İnfaz ve koruma memuru,
- Çarşı ve mahalle bekçisi,
- Orman muhafaza memuru,
- İdari gözetim personeli,
- Koruma ve güvenlik görevlisi,
- Zabıta memuru,
- İtfaiye eri,
- Şoför,
- Destek personeli
kadrolarına, kontenjan ve atama izinleri doğrultusunda yerleştirilebilecek.
Uzman Erbaşların Sicil Sistemi Değişti
Kanunla birlikte uzman erbaşların sicil sistemi de yeniden düzenlendi. Buna göre sicil yılı 2 Mayıs'ta başlayıp bir sonraki yılın 2 Mayıs tarihine kadar olan dönemi kapsayacak.
Göreve başladıktan sonra ilk 2 Mayıs'a kadar geçen sürenin üç aydan kısa olması halinde ilk sicil belgesi, üç aylık sürenin tamamlanmasının ardından düzenlenecek.
Astsubaylığa Geçişte Yeni Şartlar
Astsubaylığa başvuracak uzman erbaşların;
- En az 4 yıl sicil almış olması,
- Sicil notu ortalamasının tam notun yüzde 90 ve üzerinde bulunması
şartı aranacak.
Askeri Hekimler ve Subaylarla İlgili Düzenlemeler
Kanun kapsamında, Milli Savunma Bakanlığı veya İçişleri Bakanlığı adına tıp ya da diş hekimliği eğitimi alıp yükümlülük süresini tamamlamadan görevden ayrılan veya istifa eden askeri hekimlere belirli süreyle mesleklerini icra edememe yaptırımı getirildi.
Ayrıca, Türk Silahlı Kuvvetleri'nden ayrılan subayların, kanunda belirtilen istisnalar dışında yeniden muvazzaf olarak göreve alınamayacağı hüküm altına alındı.
