Next
TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu, 8 Eylül 1999 sonrasında iş hayatına giren milyonlarca çalışanın gözünü çevirdiği kritik bir düzenlemeyi gündemine aldı. EYT düzenlemesini kısa süreyle kaçıran ve hizmet süresi ile primini tamamlamasına rağmen yaş engeline takılan vatandaşlar için hazırlanan 3 maddelik kanun teklifi, çalışma hayatında yeni bir sayfa açtı. Sosyal Güvenlik Başuzmanı İsa Karakaş, TBMM’ye sunulan kademeli emeklilik tasarısının sunduğu imkanları ve yasal sürecin ayrıntılarını değerlendirdi.
PRİMİ TAMAMLAYANA YAŞ ENGELLİ OLMADAN AYLIK FIRSATI
Muhalefet milletvekillerinin TBMM Başkanlığına sunduğu yasa teklifinin en kritik bölümünü 1. madde oluşturdu. 5510 sayılı Kanun'a eklenmesi istenen "Geçici Madde 113", 8 Eylül 1999 tarihinden itibaren sigorta girişi yapılan SSK, Bağ-Kur, Tarım SSK ve Emekli Sandığı mensuplarının tamamını kapsama dahil etti.
Tasarı yasalaştığı takdirde, kanunda belirtilen prim gün sayısını ve sigortalılık süresini dolduran çalışanlar, SGK'ya yazılı dilekçe verdikleri an yaş şartına takılmadan doğrudan emeklilik hakkı kazanacak. Bu düzenleme, özellikle ileri yaş nedeniyle istihdamda yer bulamayan ancak yaş şartı yüzünden emekli olamayan vatandaşların mağduriyetini gidermeyi hedefledi.
KANUN RESMİ GAZETE'DE YAYIMLANDIĞI AN YÜRÜRLÜĞE GİRECEK
Teklifin 2. maddesi, onay sürecinin tamamlanmasının ardından bürokratik engelleri ve zaman kaybını tamamen ortadan kaldırmayı amaçladı. Tasarıya göre hazırlanan metin, Resmî Gazete'de yayımlandığı gün itibarıyla doğrudan uygulanmaya başlayacak. İsa Karakaş, düzenlemenin yayınlandığı an yürürlüğe girmesinin, yıllardır bekleyen çalışanlar açısından hayati bir önem taşıdığını belirtti.
YASANIN UYGULAMA VE YÜRÜTME YETKİSİ CUMHURBAŞKANI'NDA
Kanun teklifinin 3. maddesi ise yasanın yürütme sorumluluğunu doğrudan Cumhurbaşkanı’na devretti. Uzman Karakaş, sosyal güvenlik sisteminin mali dengelerini koruyarak sigorta başlangıç tarihlerine göre adil bir kademelendirme yapılmasının, tüm kesimlerin beklentisini karşılayacağını altını çizerek vurguladı.
